исследования | ЗАПИСКИ ДОБРОГО БУХГАЛТЕРА

Исследование: специфика расчета заработной платы в России и Восточной Европе

Автор: Александр Галин | 21/02/2013 | Зарплата, События индустрии | Комментариев нет

Процесс расчета заработной платы в странах Восточной Европы нередко вызывает у компаний серьезные затруднения. Некоторые сложности являются типичными для любого международного зарплатного проекта, а некоторые — отражают уникальные особенности конкретной страны.

В рамках совместного исследования Webster Buchanan Research и UCMS Group, используя собственную методологию, мы проинтервьюировали 11 топ-менеджеров, отвечающих в своих организациях за расчет заработной платы в России и Восточной Европе. Мы обсудили с респондентами специфику международного расчета заработной платы, основные проблемы и пути их решения.

Наше исследование выявило несколько проблемных зон, неизбежно возникающих, когда компании стремятся внедрить стандартизированную и централизованную схему расчета зарплаты. Как выяснилось, проблемы возникают в связи …

«Через восемь лет каждый третий сотрудник будет нанят онлайн»

Автор: Александр Галин | 21/09/2012 | Аутсорсинг, Пятничная рубрика | Комментариев нет

21Сентябрь

На прошлой неделе в Красном Октябре прошла неплохая лекция Гэри Сворт (Gary Swart). Гэри — исполнительный директор крупнейшего портала по поиску удаленной работы и сотрудников oDesk. Общался Гэри с полным залом из Кремниевой долины по видеоконференцсвязи, много улыбался, шутил и показывал презентацию, собранную из слайдов на американский манер — из одной инфографики и пары цифр.

Рассказывал он, собственно, о работе «третьего поколения», работе 3.0. Сегодняшний пост я решил посвятить рыночным тенденциям от гуру американского рынка онлайн-рекрутмента.

Итак, переход всех отношений между работником и работодателем в виртуальную среду (концепция “работа 3.0”) сейчас привлекает все большее внимание. На портале oDesk специалист …

39% россиян поддерживают введение электронных трудовых книжек

Автор: Александр Галин | 19/09/2012 | Кадры | Комментариев нет

19Сентябрь

В ближайшие полгода будет обсуждаться возможность введения в России электронных трудовых книжек. Эту идею уже поддерживают 39 процентов экономически активных россиян и 40 процентов работодателей. Такие данные показывают результаты опроса рекрутингового портала Superjob.ru. В нем приняли участие 1600 респондентов.

По мнению участников исследования, в этом новшестве есть немало плюсов: страховка на случай утери бумажного документа, защита от недобросовестных работодателей, облегчение работы отделов кадров и бухгалтерии, контроль над отчислениями компаний во внебюджетные фонды и др. «Это лучше для самого работника: не нужно ничего восстанавливать, не нужно просить делать копию»; «По крайней мере, работодатель не сможет задерживать выдачу трудовой книжки уволенному работнику», …

Время с 9.00 до 12.00 – самое продуктивное для большинства работников

Автор: Александр Галин | 14/09/2012 | Пятничная рубрика | Комментариев нет

14Сентябрь

Служба исследований компании HeadHunter провела опрос и выяснила, что самое продуктивное время для работы – утро с 9.00 до 12.00 (38%)! Респонденты объясняют, что в утренние часы им проще сосредоточиться на обязанностях, и голова работает лучше. А вот наиболее малоэффективным периодом чаще называют вечерние часы – с 18.00 и позже, когда, по словам 28% работников, голова уже не та.

В связи с этим обстоятельством 64% опрошенных отметили, что хотели бы сменить часы работы! При этом большинство с удовольствием предпочли бы свободный график, каждый пятый (20%) желал бы работать с 8.00 до 17.00, а почти столько же (18%) – с …

Какие сейчас шансы найти работу по специальности «бухгалтер по расчету заработной платы»?

Автор: Александр Галин | 13/09/2012 | Бухучет, Зарплата | Комментариев нет

13Сентябрь

По данным портала Superjob, на одну вакансию бухгалтера по зарплате в Москве приходится 8,9 резюме. Еще сложнее дело обстоит в регионах, где на одно вакантное место может претендовать в среднем до 24 человек.

Интересно, что на долю специалистов по расчету зарплаты приходится около 6 процентов от всего числа бухгалтерских вакансий. Причем в Москве и в других регионах этот показатель практически одинаковый.

Количество соискателей на одну вакансию «бухгалтер по расчету заработной платы» в крупных российских городах

На текущий момент лишь крупные предприятия и организации могут себе позволить отдельного сотрудника для расчета зарплаты. В средних и небольших компаниях этим занимается бухгалтер или …